Formation sous-stations vapeur

Formation sous-stations vapeur

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Enjeux

Capacité d’intervention sur les installations de vapeur HP de type CPCU, conformément à l’article 8 de l’arrêté ministériel du 15 mars 2000, afin de conserver ses marchés.

Objectifs pédagogiques

  • Connaître les bases réglementaires et les principes généraux de fonctionnement des postes,
  • Connaître les risques liés à l’utilisation de la vapeur HP et appliquer les règles et procédures de sécurité lors des interventions,
  • Savoir mettre en service ou arrêter en sécurité un poste de livraison , avec ou sans bâche,
  • Acquérir des notions de réglage et de maintenance des postes de livraison.

Public

Agents techniques, Agents de maintenance, Responsables de chantier amenés à intervenir ponctuellement ou dans le cadre d’une astreinte sur des sous-stations vapeur raccordées au réseau de chaleur

Prérequis

Avoir de bonnes connaissances de base en chauffage et/ou en génie climatique.

Contenu

Généralités :

  • réseau de chaleur , organisation, cheminement de la vapeur, parcours des tuyauteries, élimination des purges, postes de livraison.

Caractéristiques physiques essentielles de la vapeur et des condensats.

Étude des éléments de fonctionnement des postes de livraison :

  • branchement et vanne de branchement, bouteille HP, purgeurs de condensats, postes ouverts et fermés…

Analyse des risques liés à la vapeur et moyens de protection :

  • identification des principaux actifs,
  • prévention et moyens de protection,
  • conduite à tenir en cas de brûlure.

Sécuriser le poste de travail : consignation.

Procédure de mise en service ou d’arrêt des postes de livraison :

  • postes de livraison avec ou sans bâche.

Pratique sur plateforme des réglages simples et notions de maintenance courante :

  • pratique du réglage des détendeurs, déverseurs, fin de course de vanne, éléments de contrôle et de sécurité avec leurs consignes,
  • maintenance courante des éléments sensibles du poste, repérage pertes condensats…

Principaux textes réglementaires relatifs à la protection des salariés.

Méthodes et moyens pédagogiques

Apports théoriques et pratiques : mises en situation réelle sur plateforme pédagogique

Modalités d’évaluation

  • Évaluation des acquis en fin de formation à l’aide d’un questionnaire théorique.
  • Selon les résultats du candidat, un avis d’habilitation sera remis à l’employeur.

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